Matriz de competencias

Una matriz de competencias es una tabla que recoge el nivel de dominio de cada empleado en las competencias que requiere un departamento o proyecto. Incluye una escala de valoración, desde principiante hasta instructor, para clasificar el conocimiento de cada persona. Así puedes ver de un vistazo quién domina cada área, dónde hay carencias y quién necesita formación adicional.

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